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Paris- CDG
Chargé de recrutement en centre de formation H/F
Je conçois et mets en œuvre le plan d’action de recrutement, tout en animant et fidélisant mon portefeuille clients. Je participe à des salons et événements pour développer notre influence, je détecte et attire les futurs stagiaires, et j’anime des sessions d’information collectives. Enfin, j’assure le reporting de mon activité et gère les aspects administratifs liés aux recrutements et inscriptions.
Les Prérequis
Niveau bac +2/3 en RH
Sens du service client
Identifier et prioriser les besoins en formation selon les postes et les exigences opérationnelles.
Pédagogie et communication
Proactivité et attention aux détails
Bonne élocution et maîtrise de la langue française
Rigueur dans le suivi des dossiers et la gestion des indicateurs.
Organisation et méthode dans la planification des actions de formation et de recrutement.
Autonomie et sens des responsabilités.
Communication claire et positive, tant à l’écrit qu’à l’oral.
Conduire des entretiens de recrutement et d’intégration en lien avec les dispositifs d’inclusion.
Aisance en reporting opérationnel et suivi de la performance technique
Anglais intermédiaire (B1-B2)
Les atouts du job
Salaire mensuel brut 2105 €
Horaires administratifs
Prime
Des perspectives d’évolution
Un secteur stimulant : l’aéroportuaire
Des relations humaines fortes